9月27日上午，清远市退役军人事务局协调100多家公司企业，为600多名退役士兵举办专场招聘会，让刚刚返乡几天的他们顺利实现家门口就业。

让受尊崇的人最吃香，让奉献过的人得实惠。针对以往退役士兵返乡后再集中难、自行找工作难等问题，新成立的市退役军人事务局积极把“不忘初心、牢记使命”主题教育和“改进工作作风、优化营商环境新一轮‘百日攻坚’行动”要求贯彻到年度重点工作中，在充分调研的基础上，主动把培训时间、就业时间与退役军人返乡时间有机衔接起来，让今年度退役士兵一返乡就先集中培训、培训完就进行择业就业，实现了“一站式”服务目标。

从9月23日起，该局就集中一周时间，为2019年秋季退役军人举办了全员适应性培训，重点培训了安置政策、相关法律法规、职业生涯规划、职场沟通技巧，让他们通过针对性的和市场化的课程体系，迅速提升能力，适应社会需求。培训一结束，马上动员市内外优秀公司企业到培训基地现场招聘。

 “退役军人素质强、能吃苦，正是我们企业亟需的员工，所以我们今天主动来‘抢人’。”一家企业招聘负责人告诉笔者。招聘会上，一旦看到有退役士兵相中哪个企业，市县退役军人事务部门的工作人员同步跟上做好推介工作，有效提高了择业就业的成功率。据统计，当天就有183人签订工作意向书，大专院校现场招收学员68人。